Realización de diagnóstico participativo de género y elaboración del plan de acción estratégico pro-equidad de género
Construcción participativa del proceso de cambio organizacional estructurado: 1) Diagnóstico: fase de recogida de información y 2) Plan de Acción: definir objetivos a medio y largo plazo, resultados y acciones necesarias, personas responsables, plazos e indicadores y estructura propia para garantizar su viabilidad.
| Entidad financiadora | Entidad canalizadora | Total comprometido | Cantidad desembolsada | ||
|---|---|---|---|---|---|
| Gobierno Vasco (eLankidetza - Agencia Vasca de Cooperación y Solidaridad) | Asamblea de Cooperación Por la Paz | 38.100,10 € | 2023 | Euskadi | 22.860,06 € |
| 2024 | Euskadi | 15.240,04 € | |||
| Información adicional | |
|---|---|
| Área geográfica |
Euskadi,
Europa |
| Modalidad | Fortalecimiento del sector y otros |
| Instrumento CAD | Apoyo general a ONGs, otras entidades privadas, PPPs e institutos de investigación |
| Instrumento propio | Ayudas a procesos de cambio organizacional pro-equidad de género para entidades vascas de cooperación (GBA) |
| Código interno | GBA-2023BA-0006 |
| Forma de canalización | Intervenciones a través de terceros mediante convocatoria |
| Entidad canalizadora |
Asamblea de Cooperación Por la Paz (ONGD y Organizaciones de Sociedad Civil > ONGD con sede en el país donante) |
| Socio local |
No aplica (No Aplica) |
| Sector CAD | Gobierno y sociedad civil |
| Sector CRS | Organizaciones e instituciones de la igualdad de las mujeres |
| ODS | Igualdad de género |
| Año de inicio y fin | 2023 - 2025 |
Cargando datos...
