Elaboración de diagnóstico para cambio organizacional con equidad de género
Poner las relaciones de género en el centro de todo análisis es la estrategia que Cáritas Cusco quiere seguir para garantizar que las preocupaciones y experiencias de mujeres y hombres tengan el mismo peso en la elaboración, puesta en marcha, control y evaluación de sus programas, así como en beneficios generados por los mismos. Considera, así mismo, que la propia organización no puede quedarse al margen de dicha mirada, por lo que apuesta por impulsar un diagnóstico sistematizado y en profundidad de la institución, sobre el que posteriormente construir un Plan Estratégico de Género.
Entidad financiadora | Entidad canalizadora | Total comprometido | Cantidad desembolsada | ||
---|---|---|---|---|---|
Diputación Foral de Bizkaia | Fundación Innovación Social de la Cultura, F.I.S.C. / Kulturaren Sozial Berrikuntza Erakundea, K.S.B.E. | 14.800,04 € | 2018 | Perú | 14.800,04 € |
Información adicional | |
---|---|
Área geográfica |
Perú,
América del Sur |
Modalidad | Fortalecimiento del sector y otros |
Instrumento CAD | Apoyo general a ONGs, otras entidades privadas, PPPs e institutos de investigación |
Instrumento propio | Contratación de asistencias técnicas en origen, cuyo objeto sea facilitar el cambio organizacional pro equidad de género de las contrapartes locales |
Código interno | PGEN/0004/2018 |
Forma de canalización | Intervenciones a través de terceros mediante convocatoria |
Entidad canalizadora |
Fundación Innovación Social de la Cultura, F.I.S.C. / Kulturaren Sozial Berrikuntza Erakundea, K.S.B.E. (ONGD y Organizaciones de Sociedad Civil > ONGD con sede en el país donante) |
Socio local |
Cáritas arquidiocesana del Cusco (Local ONG) |
Sector CAD | Gobierno y sociedad civil |
Sector CRS | Organizaciones e instituciones de la igualdad de las mujeres |
Año de inicio y fin | 2018 - 2018 |
Cargando datos...